严守纪律规矩 强化作风建设

       今年以来，炼铁厂党委全面贯彻落实公司2021年党风廉政建设暨纪检监察工作会议精神，坚持把加强党风廉政建设贯穿全年各项工作中，全面落实从严治党总体要求，持续加强纪律作风建设，全力营造风清气正的干事氛围。

抓主体 促执行 强化思想意识

       为持续教育引导党员干部将党纪党规和法律法规根植于心、厚植于行，该单位党委紧盯各区域一把手等“关键少数”“一岗双责”履行情况，注重从思想深处做文章，在坚定理想信念上下功夫，坚持每周二召开视频会议，及时传达公司周党政工作会等会议精神，并深入学习习近平总书记重要讲话精神及违反中央“八项规定”典型案例，促使管理干部履行好党风廉政建设主体管理责任。同时不定期深入基层检查各支部会议精神传达情况、干部学习笔记记录情况和近期重要精神知晓情况，促进管理干部履实“一岗双责”，全力筑牢思想防线。

抓基层 促提升 强化教育培训

       按照年度党风廉政培训计划，该单位党委坚持每季度组织支部书记、纪检委员和廉政监督员分批次开展廉洁风险防控培训，内容涵盖工作职能、法律法规、党纪党规、劳务合同、安全环保、作风建设等，并定期对所学内容和党风廉政知识进行测评考试，进一步提升党员干部廉洁防范能力和纪律履职能力，切实履行好“两个责任”;坚持从员工视角，借助各类学习平台，采用视频、图片、PPT等形式多样的教育方式，深入推进全员思政工作，以案示警、以案为戒，坚守纪律底线，真正达到教育人、培养人的目的。

抓重点 促落实 强化监督执纪

       该单位党委坚持在线索收集上下功夫，进一步提高执纪问责的准确性，通过将“惩前毖后、治病救人”方针落实到监督执纪问责和监督调查处置工作中，以预防提醒、警示教育、纠错诫勉、回访关怀等举措，防范一切“微腐败”“四风”问题发生;创新党委书记、厂长移动信箱进班组等，定期无记名征集全员建议或意见，畅通信访举报渠道，广泛收集捕捉和深挖问题线索，对党的领导弱化、抓党风廉政建设和反腐败工作不力、不作为、乱作为的，严肃追究主管干部责任，让失责必问成为常态，切实形成高压惩腐强大震慑，全力营造风清气正的干事氛围。